CTE: Nuevos Documentos de Ayuda de incendios y accesibilidad
Asimismo, también se ha publicado la actualización del Documento de Ayuda DA DB-SUA/2, "Adecuación efectiva de las condiciones de accesibilidad en edificios existentes".
Para acceder a los documentos, clica aquí.
Recordamos, además, que el pasado 30 de junio se publicaron las nuevas versiones comentadas por el Ministerio de Fomento de los Documentos Básicos DB-SI Seguridad en caso de incendio, DB-SUA Seguridad de utilización y accesibilidad y DB-HR Protección frente al ruido. También se actualizó el documento DA DB-HR/1 "Guía de uso de las magnitudes de aislamiento acústico en relación con las exigencias".
CTE: Nous Documents d’Ajuda d'incendis i accessibilitat
Així mateix, també s’ha publicat l’actualització del Document d’Ajuda DA DB-SUA/2, "Adecuación efectiva de las condiciones de accesibilidad en edificios existentes".
Per accedir als documents, feu clic aquí.
Recordem, a més, que el passat 30 de juny es van publicar les noves versions comentades pel Ministeri de Foment dels Documents Bàsics DB-SI Seguretat en cas d’incendi, DB-SUA Seguretat d’utilització i accessibilitat i DB-HR Protecció enfront del soroll. També es va actualitzar el document DA DB-HR/1 "Guía de uso de las magnitudes de aislamiento acústico en relación con las exigencias".
Accions del COAC en Deontologia Professional
La Comissió de Règim Disciplinari del Col·legi d'Arquitectes de Catalunya és l'encarregada de garantir el compliment del Reglament de Deontologia Professional del Col·legi.
Així, la seva finalitat és vetllar pel correcte exercici de la professió, d’acord amb l’interès de la societat, i dins el marc de la normativa aplicable, establint els criteris per garantir la qualitat del treball professional; assegurar la igualtat de drets i deures dels col·legiats; garantir la llibertat d’actuació de cada arquitecte en el seu exercici professional, i defensar-ne els interessos professionals.
D'aquesta manera, durant el primer semestre de 2016, a la Comissió de Règim Disciplinari hi ha hagut 8 expedients sancionadors en tràmit, dels quals 4 han estat tancats i 4 continuen encara oberts.
Dos dels expedients tancats han conclòs amb resolució sancionadora de la Junta de Govern del COAC, i els altres dos amb resolució d’arxiu. La primera sanció imposada, amb una multa de 1.001 euros, ha estat per la comissió d’una infracció greu per falsedat de documentació professional. La segona ha estat també per una infracció greu, amb una multa de 2.500 euros, per vulnerar la dignitat professional d’un company.
Aquests quatre expedients havien estat incoats el segon semestre de l’any 2015. Els quatre expedients que resten oberts han estat incoats durant aquest primer semestre 2016 i es conclouran abans de final d’any.
Consulta el Reglament de Deontologia Professional del Col·legi d’Arquitectes de Catalunya.
Cobrar l’atur i treballar per compte propi: com compatibilitzar-ho
Des del 10 d’octubre de 2015, data en què va entrar en vigor la Llei 31/2015, la percepció de l’atur és compatible amb el treball per compte propi, durant un màxim de 270 dies o pel temps inferior que quedés de percebre subsidi.
També poden optar per seguir cobrant l’atur les persones que s’incorporin com a socis a societats laborals de nova creació, o com a socis laborals a cooperatives de treball de nova creació, sempre que estiguin enquadrats al corresponent règim de previsió social de treballadors per compte propi.
Queden excloses de poder gaudir d’aquests mesures les persones que es trobin en alguna de les següents situacions:
- Que l’últim treball hagi estat per compte propi.
- Que hagin fet ús d’aquest dret o hagin obtingut el pagament únic de la prestació d’atur en els 24 mesos immediatament anteriors.
- Que s’hagin constituït com a treballadors autònoms i subscriguin un contracte per realitzar la seva activitat professional amb la persona física o jurídica per la que van treballar per compte aliè amb caràcter immediatament anterior a l’inici de la situació d’atur o amb una empresa del mateix grup empresarial d’aquella persona.
- Que la incorporació al Règim d’Autònoms sigui amb motiu de formar part d’una societat mercantil (a efectes fiscals una societat professional no és mercantil).
Qui vulgui gaudir d’aquesta mesura haurà de donar-se d’alta al Règim Especial de Treballadors Autònoms de la Seguretat Social (RETA), o es pot optar també per l’HNA com a mutualitat alternativa. Caldrà demanar la compatibilitat al Servei Públic de Treball Estatal (SEPE) dins dels 15 dies des de la data d’inici de l’activitat per compte propi. Passat aquest termini, ja no serà possible demanar-la.
Per a més informació, pots consultar les següents pàgines web:
- SEPE: clica aquí
- Servei d’Ocupació de Catalunya (SOC): clica aquí
- HNA: clica aquí
